情報公開

事業所の基本情報

事業所名

おざクリデイサービス

事業所番号

2790300418

所在地

〒572-0832 大阪府寝屋川市本町6-3 [MAP]

電話番号

TEL:072-811-2525 / FAX:072-811-0025

事業運営規程

医療法人博信会が設置するおざクリデイサービス(以下「事業所」という。)において実施する指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕事業(以下「事業」という。)の適正な運営を確保するために必要な人員及び運営管理に関する事項を定め、事業所の生活相談員及び看護職員、介護職員、機能訓練指導員(以下「地域密着型通所介護従業者」という。)が、要介護状態〔要支援状態〕の利用者に対し、適切な指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕を提供することを目的とする。

  1.  指定地域密着型通所介護の提供にあたって、要介護状態の利用者に可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、さらに利用者の社会的孤独感の解消及び心身機能の維持並びにその家族の身体的、精神的負担の軽減を図るために、必要な日常生活上の世話及び機能訓練等の介護その他必要な援助を行う。
    通所型サービス(現行相当)の提供にあたって、要支援状態の利用者に可能な限りその居宅において、自立した日常生活を営むことができるよう、必要な日常生活上の支援及び機能訓練を行うことにより、要支援者の心身機能の回復を図り、もって要支援者の生活機能の維持又は向上を目指すものとする。
  2.  利用者の要介護状態の軽減若しくは悪化の防止又は要介護状態となることの予防に資するよう、その目的を設定し、計画的に行うものとする。
  3.  利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるものとする。
  4.  事業の実施に当たっては、利用者の所在する市町村、居宅介護支援事業所、在宅介護支援センター、地域包括支援センター、他の居宅サービス事業者、保健医療サービス及び福祉サービスを提供する者、地域住民との連携に努めるものとする。
  5.  指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の提供の終了に際しては、利用者又はその家族に対して適切な指導を行うとともに、居宅介護支援事業者へ情報の提供を行う。
  6.  前5項のほか、「寝屋川市指定居宅サービス事業者等の指定並びに指定居宅サービス等の事業等の人員、設備及び運営等に関する基準を定める条例」(平成30年寝屋川市条例第55号)、「寝屋川市介護予防・日常生活支援総合事業実施要綱」に定める内容を遵守し、事業を実施するものとする。

指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の提供に当たっては、事業所の従業者によってのみ行うものとし、第三者への委託は行わないものとする。

事業を行う事業所の名称及び所在地は、次のとおりとする。

  • 名称 おざクリデイサービス
  • 所在地 大阪府寝屋川市本町6番3号

事業所における従業者の職種、員数及び職務の内容は次のとおりとする。

(1)管理者 1人(常勤職員、生活相談員と兼務)

管理者は、従業者及び業務の実施状況の把握その他業務の管理を一元的に行うとともに、法令等において規定されている指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の実施に関し、事業所の従業者に対し遵守すべき事項についての指揮命令を行う。

(2)地域密着型通所介護従業者〔通所型サービス(現行相当)従業者〕

  • 生活相談員 3人(常勤1人:管理者と兼務1人、非常勤2人:介護職員と兼務)
  • 介護職員 6人(常勤0人:専従0人、非常勤6人:専従4人、生活相談員と兼務2人)
  • 機能訓練指導員 1人(非常勤1人:看護職員と兼務1人)
  • 看護職員 1人(非常勤1人:機能訓練指導員と兼務1人)
  • 地域密着型通所介護従事者〔通所型サービス(現行相当)従事者〕は、指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の業務に当たる。
  • 生活相談員は、事業所に対する指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の利用の申し込みに係る調整、利用者の生活の向上を図るために適切な相談・援助等を行い、また他の従業者と協力して地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕計画の作成等を行う。
  • 機能訓練指導員は、日常生活を営むのに必要な機能の減退を防止するための訓練指導、助言を行う。
  • 看護職員は、健康状態の確認及び介護を行う。

事業所の営業日及び営業時間は、次のとおりとする。

  • 営業日 )  月曜日から金曜日までとする(祝日も含む)。
    ただし、8月11日~15日と、12月29日~1月3日を除く。
  • 営業時間 )  8時~17時とする。
  • サービス提供時間 ) 1単位目 9時~16時
  • 延長サービス可能時間帯 ) 提供前 9時~16時  提供後 16時~22時

事業所の利用定員は、下記のとおりとする。
・1単位目 10名

指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の内容は、次に掲げるもののうち必要と認められるサービスを行うものとする。

  1. 入浴サービス
  2. 食事サービス
  3. 生活指導(相談・援助等)レクリエーション
  4. 機能訓練
  5. 健康チェック
  6. 送迎
  7. 延長サービス
  8. グループ活動(介護予防)など
  1. 1. 指定地域密着型通所介護を提供した場合の利用料の額は、介護報酬告示上の額とし、そのサービスが法定代理受領サービスであるときは、利用料のうち各利用者の負担割合に応じた額の支払いを受けるものとする。
    なお、法定代理受領以外の利用料については、「指定地域密着型サービスに要する費用の額の算定に関する基準」(平成18年厚生労働省告示第126号)によるものとする。
  2. 通所型サービス(現行相当)を提供した場合の利用料の額は、市町村の定める額(月単位)とし、そのサービスが法定代理受領サービスであるときは、利用料のうち各利用者の負担割合に応じた額の支払いを受けるものとする。
    なお、法定代理受領以外の利用料については、「寝屋川市介護予防・日常生活支援総合事業実施要綱」によるものとする。
  3. 次条に定める通常の事業の実施地域を越えて送迎を行った場合は、送迎費は徴収しない。
  4. 食事の提供に要する費用については、864円(非課税、昼食及びおやつ代)を徴収する。延長サービスを利用し、夕食の提供に要する費用については、880円(非課税)を徴収する。
  5. おむつ代については、150円(非課税)を徴収する。
  6. その他、指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕において提供される便宜のうち、日常生活においても通常必要となるものに係る費用については実費を徴収する。
  7. 前6項の利用料等の支払いを受けたときは、利用料とその他の費用(個別の費用ごとに区分)について記載した領収書を交付する。
  8. 指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の提供の開始に際し、あらかじめ、利用者又はその家族に対し、利用料並びにその他の費用の内容及び金額に関し事前に文書で説明した上で、支払いに同意する旨の文書に署名(記名押印)を受けることとする。
  9. 費用を変更する場合には、あらかじめ、前項と同様に利用者又はその家族に対し事前に文書で説明した上で、支払いに同意する旨の文書に署名(記名押印)を受けることとする。
  10. 法定代理受領サービスに該当しない指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕に係る利用料の支払いを受けた場合は、提供した指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の内容、費用の額その他必要と認められる事項を記載したサービス提供証明書を利用者に対して交付する。
  1. 通常の指定地域密着型通所通所介護事業の実施地域は、寝屋川市の区域とする。
  2. 通常の通所型サービス(現行相当)事業の実施地域は、寝屋川市全域の区域とする。
  1. 利用者の使用する施設、食器その他の設備又は飲用に供する水について、衛生的な管理に努めるとともに、衛生上必要な措置を講ずるものとする。
  2. 事業所において感染症が発生し、又はまん延しないように必要な措置を講ずるとともに、必要に応じ保健所の助言、指導を求めるものとする。

利用者は指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の提供を受ける際には、医療の診断や日常生活上の留意事項、利用当日の健康状態等を地域密着型通所介護従業者〔通所型サービス(現行相当)従業者〕に連絡し、心身の状況に応じたサービスの提供を受けるよう留意する。

  1. 指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の提供を行っているときに利用者に病状の急変、その他緊急事態が生じたときは、速やかに主治医に連絡する等の措置を講ずるとともに、管理者に報告する。主治医への連絡が困難な場合は、緊急搬送等の必要な措置を講ずるものとする。
  2. 利用者に対する指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の提供により事故が発生した場合は、市町村、当該利用者の家族、当該利用者に係る居宅介護支援事業者等に連絡するとともに、必要な措置を講ずるものとする。
  3. 利用者に対する指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の提供により賠償すべき事故が発生した場合には、損害賠償を速やかに行うものとする。

非常災害に備えて、消防計画、風水害、地震等の災害に対処するための計画を作成し、防火管理者または火気・消防等についての責任者を定め、年2回定期的に避難、救出その他必要な訓練を行うものとする。

  1. 指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕の提供に係る利用者及び家族からの苦情に迅速かつ適切に対応するために、必要な措置を講ずるものとする。
  2. 事業所は、提供した指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕に関し、法第23条の規定により市町村が行う文書その他の物件の提出若しくは提示の求め、又は当該市町村からの質問若しくは照会に応じ、及び市町村が行う調査に協力するとともに、市町村から指導又は助言を受けた場合は、当該指導又は助言に従って必要な改善を行うものとする。
  3. 事業所は、提供した指定地域密着型通所介護〔通所型サービス(現行相当)〕に係る利用者からの苦情に関して国民健康保険団体連合会の調査に協力するとともに、国民健康保険団体連合会から指導又は助言を受けた場合は、当該指導又は助言に従って必要な改善を行うものとする。
  1. 事業所は、利用者又は家族の個人情報について「個人情報の保護に関する法律」及び厚生労働省が策定した「医療・介護関係事業者における個人情報の適切な取扱いのためのガイダンス」を遵守し適切な取り扱いに努めるものとする。
  2. 事業者が得た利用者又は家族の個人情報については、事業者での介護サービスの提供以外の目的では原則的に利用しないものとし、外部への情報提供については利用者又は家族の同意を、あらかじめ書面により得るものとする。
  1. 事業所は、利用者の人権の擁護・虐待の防止等のため次の措置を講ずるものとする。
    (1)虐待を防止するための従業者に対する研修の実施
    (2)利用者及びその家族からの苦情処理体制の整備
    (3)その他虐待防止のために必要な措置
  2. 事業所は、サービス提供中に、当該事業所従業者又は養護者(利用者の家族等高齢者を現に養護する者)による虐待を受けたと思われる利用者を発見した場合は、速やかに、これを市町村に通報するものとする。
  1. 指定地域密着型通所介護事業者は、その運営に当たっては、地域住民又はその自発的な活動等との連携及び協力を行う等地域との交流に努める。
  2. 指定地域密着型通所介護の提供に当たっては、利用者、利用者の家族、地域住民の代表者、本事業所が所在する圏域の地域包括支援センターの職員、地域密着型通所介護について知見を有する者等により構成される協議会(以下この項において「運営推進会議」という。)を設置し、おおむね6月に1回以上、運営推進会議に対し活動状況を報告し、運営推進会議による評価を受けるとともに、運営推進会議から必要な要望、助言等を聴く機会を設ける。
  3. 指定地域密着型通所介護事業者は、前項の報告、評価、要望、助言等についての記録を作成するとともに当該記録を公表するものとする。
  1. 事業所は、従業者の資質向上のために研修の機会を次のとおり設けるものとし、また、業務の執行体制についても検証、整備する。
    (1)採用時研修 採用後3か月以内
    (2)継続研修 年2回
  2. 従業者は、業務上知り得た利用者又はその家族の秘密を保持する。
  3. 従業者であった者に、業務上知り得た利用者又はその家族の秘密を保持させるため、従業者でなくなった後においてもこれらの秘密を保持するべき旨を、従業者との雇用契約の内容とする。
  4. 事業所は、指定地域密着型通所介護に関する記録を整備し、そのサービスの完結の日から5年間は保存するものとする。また、通所型サービス(現行相当)に関する諸記録を整備し、そのサービスを提供した日から最低5年間は保存するものとする。
  5. この規程に定める事項のほか、運営に関する重要事項は医療法人博信会と事業所の管理者との協議に基づいて定めるものとする。

附 則
この規程は、平成31年4月1日から施行する。

附 則
この規程は、令和2年8月1日から施行する。
1 第5条中、員数及び職務の内容を、現時点の員数及び職務の内容に改める。
2 第6条(1)、「8/12~」を、「8/13~」に改める。
3 第9条第4項中、「800円」を、「864円」に改める。

附 則
この規程は、令和3年4月1日から施行する。
1 第5条中、員数及び職務の内容を、現時点の員数及び職務の内容に改める。
2 第6条(1)、令和3年度の休業日へ改める。

附 則
この規程は、令和4年4月1日から施行する。
1 前年度と同様の項目を、今年度に則した内容へ変更する。

附 則
この規程は、令和5年11月1日から施行する。
1 前年度と同様の項目を、今年度に則した内容へ変更する。
2 第9条4項、夕食の提供を追加する。

附 則
この規程は、令和6年5月1日から施行する。
1 職員体制の変更に伴い、運営規程第5条(員数及び職務の内容)を改定する。

附 則
この規程は、令和7年5月1日から施行する。
1 職員体制の変更に伴い、運営規程第5条(員数及び職務の内容)を改定する。

重要事項説明書

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